Traineeuppstart 2013

Hej,

Förra vecka var det dags för uppstart av 2013 års upplaga av traineeprogrammet på NCC.

Genom rotation, nätverksträffar samt utbildning får deltagarna i programmet ett helhetsperspektiv och en förståelse för verksamheten i NCC samt skapar sig ett brett kontaktnät. Personlig utveckling är centralt i programmet och ska göra det möjligt för traineen att finna en riktning för sin framtida karriär på NCC, vare sig det är i produktion eller på en specialistbefattning. Läs mer om traineeprogrammet på NCC här. http://www.ncc.se/sv/Jobba-hos-oss/Trainee/

Traineerna, 10 till antalet,  träffades under tre intensiva dagar på Nova Park strax utanför Stockholm. Första dagar  ägndas åt att introducera traineeprogrammet, NCC och våra strategier samt Partnering. Dag 2 och 3 gick gruppen kursen, Jag och Gruppen, med fokus på personlig utveckling.

Traineegrupp 2013

Daniel Nottberg, Partneringledare i Stockholm/Mälardalen introducerade gruppen till Partnering. Här ser ni gruppen mitt uppe i en övning som syftar till att visa samarbete verkligen lönar sig. Här kan du läsa mer om Partering. http://www.ncc.se/partnering

hälsningar

David Artberg, ansvarig för traineeprogrammet